甲方扣乙方工资怎么处理

永康市律师网 2025-06-17
甲方扣乙方工资,乙方应依法维权。依据《劳动法》,克扣工资违法,单位需支付并赔偿。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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甲方扣工资,乙方应:1. 先与甲方协商,要求支付;2. 协商不成,向调解委申请调解,达成和解;3. 若调解无果,向劳动监察大队投诉,提交证据,等待处理。
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处理甲方扣乙方工资,常见方式有协商、调解、投诉。协商无果后,可选择向调解委申请调解或向劳动监察投诉,根据具体情况选择最佳途径。
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